Como sustituir a los empleadas en los periodos de vacaciones
En la época estival si no se quiere paralizar la actividad, existe la necesidad de sustituir a los trabajadores que disfrutan de sus Vacaciones, vamos a ver distintas formas de afrontar dicho problema: Se puede pensar que el contrato de interinidad es el más adecuado, pero no es lo correcto porque durante el descanso vacacional [...]